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泰山酒業(yè)召開2024年三季度經(jīng)濟運行分析會
- 分類:公司新聞
- 作者:
- 來源:
- 發(fā)布時間:2024-10-10 16:47
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【概要描述】10月8日上午,公司三季度經(jīng)濟運行分析會在營銷大樓九樓會議室召開,主管以上管理人員以及班組長參加了此次會議。
泰山酒業(yè)召開2024年三季度經(jīng)濟運行分析會
【概要描述】10月8日上午,公司三季度經(jīng)濟運行分析會在營銷大樓九樓會議室召開,主管以上管理人員以及班組長參加了此次會議。
- 分類:公司新聞
- 作者:
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- 發(fā)布時間:2024-10-10 16:47
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為全面總結(jié)2024年前三季度的經(jīng)營情況,安排部署四季度的重點工作,10月8日上午,公司三季度經(jīng)濟運行分析會在營銷大樓九樓會議室召開,主管以上管理人員以及班組長參加了此次會議。會上,副總經(jīng)理徐曉航對前三季度各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成情況及資本運營情況進行了分析;副總經(jīng)理吳修剛對市場運行情況進行了分析總結(jié);董事長張銘新作了題為“干字當(dāng)頭 眾志成城 齊心協(xié)力 攻堅克難 為實現(xiàn)年度任務(wù)目標(biāo)而奮斗”的重要講話。會議由常務(wù)副總經(jīng)理張彬主持。
張銘新董事長在講話中,深入分析了當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,同時對公司前三季度取得的成績給予了充分肯定。他表示:剛剛過去的中秋節(jié)是白酒行業(yè)的轉(zhuǎn)折點,馬太效應(yīng)愈加明顯,除名酒外,二三線酒企均受到巨大挑戰(zhàn)。今年以來公司各系統(tǒng)各部門繼續(xù)深入貫徹“提質(zhì)增效,高質(zhì)量發(fā)展”的中心思想,結(jié)合公司五年發(fā)展規(guī)劃要求,以“兩個堅守、三個突破、五個強化”為抓手開展工作,在全體員工的共同努力下,克服了消費緊縮、行業(yè)內(nèi)卷等一系列困難,收入、稅金、利潤均實現(xiàn)較大幅度增長,利稅總額突破4億元大關(guān),增幅9.5%,再創(chuàng)歷史新高;具體到產(chǎn)品層面,中高端的五岳獨尊系列、穩(wěn)如泰山系列、儒風(fēng)泰山系列增長勢頭強勁,表現(xiàn)均超出預(yù)期。
在肯定成績的同時,董事長也指出了公司發(fā)展過程中亟待解決的問題。他告誡全體員工,在經(jīng)濟形勢不利、行業(yè)嚴(yán)重分化的背景下,大家要珍惜當(dāng)下,珍惜平臺,約束自己的行為。要求各系統(tǒng)管理干部立足崗位實際,下一步重點考慮如何更好地開展工作,不斷尋求工作的創(chuàng)新與突破。
董事長根據(jù)當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,結(jié)合公司前三季度實際運行情況,安排部署了四季度的工作。一是決戰(zhàn)四季度,全力以赴完成年度任務(wù)目標(biāo);二是提前謀劃,科學(xué)精準(zhǔn)制定2025年度預(yù)算;三是做好2022-2023年度分紅工作,彰顯企業(yè)實力;四是抓好釀酒基地美化提升工程,獻禮建廠80周年;五是強化安全生產(chǎn),牢固樹立“安全第一”的思想。
最后,董事長勉勵大家,美好的生活是汗水澆灌的果實,“百年幸福泰酒”同樣離不開全體職員與干部攜手并肩的不懈奮斗。號召全體員工堅定不移地凝聚在公司黨委、董事會周圍,敢于突破現(xiàn)狀,勇于持續(xù)進步,以更為飽滿的熱情,更為扎實的行動,邁入四季度的工作征程,矢志不渝地沖刺年度目標(biāo),攜手共赴公司創(chuàng)立八十周年的輝煌慶典。
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2024-09-25
?????? 首先,公司工會主席趙偉宣讀公司職工子女獎學(xué)金實施方案,并公布獲得獎學(xué)金的學(xué)子名單,同時向他們表示祝賀,勉勵職工子女努力學(xué)習(xí),取得更好的成績。本次發(fā)放獎學(xué)金達21.6萬元。
?????? 隨后,同學(xué)們滿懷激動與喜悅,分批上臺領(lǐng)取了獎學(xué)金,感受到了來自企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
李柏林同學(xué)和王俊巖同學(xué)代表大學(xué)生發(fā)言。發(fā)言中他們表達了對公司強烈的感激之情,他們表示,公司的關(guān)懷不僅僅是物質(zhì)上的幫助,更是精神上的鼓舞,在即將開始的大學(xué)生活中,定將懷揣著泰山酒業(yè)賦予的強大力量,勤勉學(xué)習(xí)知識,全力提升自身能力,躍動青春,追逐夢想,不負(fù)韶華,貢獻社會。
毛曉瓊、王平代表學(xué)子家長發(fā)言。她們表示公司時刻關(guān)心著員工的生活及子女的成長。這份關(guān)愛讓員工在工作中更加安心、更加投入,公司不僅僅是員工職業(yè)發(fā)展的平臺,更是員工生活中的堅強后盾。這種積極向上的企業(yè)文化,無疑為孩子們樹立了榜樣,激勵他們奮勇向前,與全體員工一道,心懷感恩之心,努力工作,回報公司的關(guān)愛和關(guān)心。
最后,公司黨委副書記王波代表公司向金榜題名的職工子女表示熱烈祝賀,并從公司發(fā)展歷程、經(jīng)營理念、企業(yè)文化、社會責(zé)任等方面,與學(xué)子們進行了交流與分享。他勉勵同學(xué)們珍惜大學(xué)時光,不斷自我增值,做好知識儲備,拓寬自己的視野,努力成為對社會有用的綜合型人才,殷切期盼每一位學(xué)子,在未來的日子里,無論踏上何種職業(yè)道路,都能懷揣一顆熱忱之心,深切關(guān)懷并積極參與企業(yè)的成長與發(fā)展。同時,他也對廣大職工提出了希望,希望大家能夠緊密團結(jié)在公司黨委、董事會周圍,繼續(xù)立足本職,團結(jié)協(xié)作,同心同向同力,為實現(xiàn)“百年幸福泰酒”的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。
活動在溫馨和諧的氛圍中落下帷幕。會后,學(xué)子們參觀了泰山酒業(yè)文化展廳,并合影留念。
此次活動不僅是對學(xué)子們辛勤付出的肯定與表彰,更是泰山酒業(yè)企業(yè)文化和社會責(zé)任感的生動體現(xiàn)。在未來的日子里,公司將繼續(xù)秉持初心,以實際行動支持教育事業(yè),為構(gòu)建和諧社會貢獻自己的力量。讓我們共同期待,這些在公司關(guān)愛下茁壯成長的學(xué)子們,能夠帶著夢想與希望,在未來的道路上綻放更加璀璨的光芒!
?????? 首先,公司工會主席趙偉宣讀公司職工子女獎學(xué)金實施方案,并公布獲得獎學(xué)金的學(xué)子名單,同時向他們表示祝賀,勉勵職工子女努力學(xué)習(xí),取得更好的成績。本次發(fā)放獎學(xué)金達21.6萬元。
?????? 隨后,同學(xué)們滿懷激動與喜悅,分批上臺領(lǐng)取了獎學(xué)金,感受到了來自企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
李柏林同學(xué)和王俊巖同學(xué)代表大學(xué)生發(fā)言。發(fā)言中他們表達了對公司強烈的感激之情,他們表示,公司的關(guān)懷不僅僅是物質(zhì)上的幫助,更是精神上的鼓舞,在即將開始的大學(xué)生活中,定將懷揣著泰山酒業(yè)賦予的強大力量,勤勉學(xué)習(xí)知識,全力提升自身能力,躍動青春,追逐夢想,不負(fù)韶華,貢獻社會。
毛曉瓊、王平代表學(xué)子家長發(fā)言。她們表示公司時刻關(guān)心著員工的生活及子女的成長。這份關(guān)愛讓員工在工作中更加安心、更加投入,公司不僅僅是員工職業(yè)發(fā)展的平臺,更是員工生活中的堅強后盾。這種積極向上的企業(yè)文化,無疑為孩子們樹立了榜樣,激勵他們奮勇向前,與全體員工一道,心懷感恩之心,努力工作,回報公司的關(guān)愛和關(guān)心。
最后,公司黨委副書記王波代表公司向金榜題名的職工子女表示熱烈祝賀,并從公司發(fā)展歷程、經(jīng)營理念、企業(yè)文化、社會責(zé)任等方面,與學(xué)子們進行了交流與分享。他勉勵同學(xué)們珍惜大學(xué)時光,不斷自我增值,做好知識儲備,拓寬自己的視野,努力成為對社會有用的綜合型人才,殷切期盼每一位學(xué)子,在未來的日子里,無論踏上何種職業(yè)道路,都能懷揣一顆熱忱之心,深切關(guān)懷并積極參與企業(yè)的成長與發(fā)展。同時,他也對廣大職工提出了希望,希望大家能夠緊密團結(jié)在公司黨委、董事會周圍,繼續(xù)立足本職,團結(jié)協(xié)作,同心同向同力,為實現(xiàn)“百年幸福泰酒”的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。
活動在溫馨和諧的氛圍中落下帷幕。會后,學(xué)子們參觀了泰山酒業(yè)文化展廳,并合影留念。
此次活動不僅是對學(xué)子們辛勤付出的肯定與表彰,更是泰山酒業(yè)企業(yè)文化和社會責(zé)任感的生動體現(xiàn)。在未來的日子里,公司將繼續(xù)秉持初心,以實際行動支持教育事業(yè),為構(gòu)建和諧社會貢獻自己的力量。讓我們共同期待,這些在公司關(guān)愛下茁壯成長的學(xué)子們,能夠帶著夢想與希望,在未來的道路上綻放更加璀璨的光芒!
2024-07-18
?????? 為全面總結(jié)2024年上半年的經(jīng)營情況,安排部署下半年的重點工作,7月15日上午,公司上半年經(jīng)濟運行分析會在營銷大樓九樓會議室召開,主管以上管理人員以及班組長參加了此次會議。會上,副總經(jīng)理徐曉航對上半年各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成情況及資本運營情況進行了分析;副總經(jīng)理吳修剛對市場運行情況進行了分析總結(jié);董事長張銘新作了題為“強基固本謀發(fā)展 作風(fēng)過硬抓落實 為實現(xiàn)年度任務(wù)目標(biāo)而奮斗”的重要講話。會議由常務(wù)副總經(jīng)理張彬主持。
?????? 張銘新董事長在講話中,深入分析了當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,同時對公司上半年取得的成績給予了充分肯定。他表示:上半年,公司各系統(tǒng)各部門繼續(xù)深入貫徹“提質(zhì)增效,高質(zhì)量發(fā)展”的中心思想,結(jié)合公司五年發(fā)展規(guī)劃要求,以“兩個堅守、三個突破、五個強化”為抓手開展工作,在全體員工的共同努力下,克服了經(jīng)濟放緩、消費緊縮、行業(yè)內(nèi)卷等一系列困難,收入、稅金、利潤均實現(xiàn)兩位數(shù)增長,再創(chuàng)歷史新高。
? ? ?? 董事長指出,高質(zhì)量發(fā)展最終要實現(xiàn)利潤的增長,公司一貫堅持“以效益為中心”的導(dǎo)向是正確的。只有這樣,公司才能穩(wěn)定健康發(fā)展,才能實現(xiàn)“百年幸福泰酒”的宏偉愿景。近幾年來,得益于產(chǎn)品質(zhì)量、品牌建設(shè)、營銷模式等方面的提升和創(chuàng)新,公司業(yè)績實現(xiàn)逆勢增長。成績不能掩蓋問題,通過近期強化管理,加強審計,暴露出一些問題,董事長要求大家透過現(xiàn)象看本質(zhì),反思問題存在的根本原因;要求所有部門必須依法依規(guī)辦事,監(jiān)管部門不能僅僅看結(jié)果,要加強過程監(jiān)督,加大審計考核力度。
? ? ?? 董事長根據(jù)當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,結(jié)合公司上半年實際運行情況,安排部署了下半年的工作,主要圍繞“一個保障、一個創(chuàng)新、五個重點”開展工作?!耙粋€保障”是強化管理保障,推進制度建設(shè);“一個創(chuàng)新”是開展機制創(chuàng)新,激發(fā)企業(yè)活力;“五個重點”分別是營銷系統(tǒng)聚焦年度目標(biāo)抓好“一二三四”工程;抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);抓好目標(biāo)考核體系的改進;抓好安全生產(chǎn),控制各類風(fēng)險;抓好建廠80周年一系列慶?;顒?。
?????? 最后,董事長勉勵大家,幸福是奮斗出來的,“百年幸福泰酒”同樣是靠廣大干部職工共同奮斗才能實現(xiàn)。號召全體員工緊密團結(jié)在公司黨委、董事會周圍,拒絕平庸,拒絕“躺平”,以更加昂揚的斗志,更加務(wù)實的作風(fēng),開啟下半年的工作,全力以赴完成年度目標(biāo)任務(wù),共同見證公司2025年建廠80周年的榮耀時刻。
?????? 為全面總結(jié)2024年上半年的經(jīng)營情況,安排部署下半年的重點工作,7月15日上午,公司上半年經(jīng)濟運行分析會在營銷大樓九樓會議室召開,主管以上管理人員以及班組長參加了此次會議。會上,副總經(jīng)理徐曉航對上半年各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成情況及資本運營情況進行了分析;副總經(jīng)理吳修剛對市場運行情況進行了分析總結(jié);董事長張銘新作了題為“強基固本謀發(fā)展 作風(fēng)過硬抓落實 為實現(xiàn)年度任務(wù)目標(biāo)而奮斗”的重要講話。會議由常務(wù)副總經(jīng)理張彬主持。
?????? 張銘新董事長在講話中,深入分析了當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,同時對公司上半年取得的成績給予了充分肯定。他表示:上半年,公司各系統(tǒng)各部門繼續(xù)深入貫徹“提質(zhì)增效,高質(zhì)量發(fā)展”的中心思想,結(jié)合公司五年發(fā)展規(guī)劃要求,以“兩個堅守、三個突破、五個強化”為抓手開展工作,在全體員工的共同努力下,克服了經(jīng)濟放緩、消費緊縮、行業(yè)內(nèi)卷等一系列困難,收入、稅金、利潤均實現(xiàn)兩位數(shù)增長,再創(chuàng)歷史新高。
? ? ?? 董事長指出,高質(zhì)量發(fā)展最終要實現(xiàn)利潤的增長,公司一貫堅持“以效益為中心”的導(dǎo)向是正確的。只有這樣,公司才能穩(wěn)定健康發(fā)展,才能實現(xiàn)“百年幸福泰酒”的宏偉愿景。近幾年來,得益于產(chǎn)品質(zhì)量、品牌建設(shè)、營銷模式等方面的提升和創(chuàng)新,公司業(yè)績實現(xiàn)逆勢增長。成績不能掩蓋問題,通過近期強化管理,加強審計,暴露出一些問題,董事長要求大家透過現(xiàn)象看本質(zhì),反思問題存在的根本原因;要求所有部門必須依法依規(guī)辦事,監(jiān)管部門不能僅僅看結(jié)果,要加強過程監(jiān)督,加大審計考核力度。
? ? ?? 董事長根據(jù)當(dāng)前經(jīng)濟形勢和白酒行業(yè)形勢,結(jié)合公司上半年實際運行情況,安排部署了下半年的工作,主要圍繞“一個保障、一個創(chuàng)新、五個重點”開展工作?!耙粋€保障”是強化管理保障,推進制度建設(shè);“一個創(chuàng)新”是開展機制創(chuàng)新,激發(fā)企業(yè)活力;“五個重點”分別是營銷系統(tǒng)聚焦年度目標(biāo)抓好“一二三四”工程;抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);抓好目標(biāo)考核體系的改進;抓好安全生產(chǎn),控制各類風(fēng)險;抓好建廠80周年一系列慶?;顒?。
?????? 最后,董事長勉勵大家,幸福是奮斗出來的,“百年幸福泰酒”同樣是靠廣大干部職工共同奮斗才能實現(xiàn)。號召全體員工緊密團結(jié)在公司黨委、董事會周圍,拒絕平庸,拒絕“躺平”,以更加昂揚的斗志,更加務(wù)實的作風(fēng),開啟下半年的工作,全力以赴完成年度目標(biāo)任務(wù),共同見證公司2025年建廠80周年的榮耀時刻。